效率	90
规格	WCB-30(三相防爆),WCB-50(三相防爆)
必需汽蚀余量	100
材质	铸铁
产地	上海
类型	齿轮泵
流量	1~900（m3/h）
膜片材质	多种介质
排出口径	25mm
排出压力	1~10
驱动方式	电动
吸入口径	25mm
性能	变频
用途	管道泵
转速	2900（rpm）
泵轴位置	边立式
叶轮数目	单级
品牌	伽利略
型号	不锈钢WCB-50(三相防爆)

伽利略Galileo-畅销品牌-欧洲品质
1、质量可靠，使用寿命长 2、运行稳定，少去操心 3、服务周到，维护及时

 

【微型齿轮油泵WCB型】产品简介：

WCB型齿轮油泵属于低压力，微型手提式节能输油泵，最适用于无动力电源的出售单位油桶轴油，也适用于炼油厂、电厂、电站、变电所（室）及油库输送柴油，润滑油，原油，重油等，配用铜齿轮可用于输送汽油等低闪点液体，不锈钢材料泵头可用于食品工业输送饮料，牛奶，动植物油等。该泵可输送最高温度300℃的介质。
齿轮泵带回流装置,可以直接配上加油枪用做加油设备。在使用过程中可以让电机连续运转。

注意：如用于汽油类等易燃易爆物品，请务必配防爆电机。普通电机只能用于柴油油。

【微型齿轮油泵WCB型】型号意义：

【微型齿轮油泵WCB型】性能参数：

型号	流量（升／分）	压力（Mpa）	扬程（米）	电压（Ｖ）	功率（千瓦）	进出口（毫米）	重量（kg）
WCB-30	30	0.3	30	220/380	0.37	20	10
WCB-50	30	0.3	30	220/380	0.55	20	12
WCB-75	75	0.3	30	220/380	0.75	25	14
WCB-100	100	0.3	30	220/380	1.1	32	16

【微型齿轮油泵WCB型】结构特点：

WCB型微型齿轮油泵主要有齿轮、轴、泵体、轴端密封所组成。齿轮经热处理有较高的硬度和强度，与轴一同安装在可更换的轴套内运转。泵内全部零件的润滑均在泵工作时利用输出介质而自动达到。
 泵内有设计合理的泄油和回油槽，是齿轮在工作中承受的扭矩力最小，因此轴承负荷小，磨损小，泵效率高。
 泵设有安全阀作为超载保护，安全阀的全回流压力为泵额定排除压力的1.5倍，也可在允许排出压力范围内根据实际需要另外调整。但注意本安全阀不能作减压阀的长期工作，需要时可在管路上另行安装。
 从主轴外伸端向泵看，为顺时针旋转。

【微型齿轮油泵WCB型】应用范围：

WCB型微型齿轮油泵在输油系统中可用作传输增压泵；在燃油系统中可用作输送、加压、喷射的燃油泵；在液压传动系统中可用作提供液压动力的液压泵；在一切工业领域中，均可作润滑油泵用。

【微型齿轮油泵WCB型】产品用途：

WCB型微型齿轮油泵能将粘度为1-8°E清洁的中性油液（例如：机油、油、柴油等矿物油和各种植物油）从一容器输送到另一容器内。它能提高工作效率、减轻劳动强度，因此，适合商业、工业、农业等行业作输油之用。
 适用于输送不含固体颗粒和纤维，无腐蚀性，温度不高于80℃，粘度为5×10-6～1.5×10-3m2/s (5-1500cSt)的润滑油或性质类似润滑油的其他液体。

【微型齿轮油泵WCB型】产品特点：

WCB型微型齿轮油泵结构简单紧凑．使用和保养方便，
WCB型微型齿轮油泵具良好的自吸性，帮每次开泵前不须灌人液体，
WCB型微型齿轮油泵的润滑是靠输送的液体而自动达到．故日常工作时无须另加润滑液。
 利用弹性联轴器传递动力可补偿因安装时所引起微小偏差。在泵工作中受到不可避免液压冲击时，能起到较好的缓冲作用。

【微型齿轮油泵WCB型】安装尺寸图：

【微型齿轮油泵WCB型】工作时的维护：

a. 注意泵的压力表及真空表的读数应符合该泵所规定的技术规范以内。
b. 当泵在运转中有不正常的噪音或温升过高时，应立即停泵检查。
c.  一般情况下，不得任意调整安全阀，如需调整时，要用仪器校正。使安全阀的截止压力为泵
d. 额定压力的1.5-2倍。
泵的停止
a. 切断电源。
b. 关闭进出管道阀门。

【微型齿轮油泵WCB型】工作前的检查：

a. 泵的各紧固件是否牢固。
b. 主动轴转动是否轻重均匀一致。
c. 进出管道的阀门是否打开。
d. 泵的旋转方向是否符合要求。
e. 初次使用前应向泵内注入适量介质

【微型齿轮油泵WCB型】故障原因及排除方法：

现象	产生原因	排除方法
不排油或排油量少	1、吸入高度超过额定值 2、 吸入管道漏气 3、旋转方向不对 4、 吸入管道堵塞或阀门关闭 5、 安全阀卡死或研伤 6、液体温度低而粘度增大	1、 提高吸入液面 2、检查各接合处，最好加密封材料密封 3、按泵的所示方向纠正 4、检查管道是否堵塞，阀门是否全开 5、拆开安全阀清洗并用细研磨砂研磨阀孔，使之密合 6、予热液体或降^^非出压力
密封漏油	1、密封圈磨损 2、填料密封填料磨损 3、机械密封磨损或有划痕等缺陷 4、机械密封弹簧失效	1、更换密封圈 2、调节填料压盖松紧，使之不漏且轴能转动；补充填料 3、更换动静环或重新研磨 4、更换弹簧
噪音或振动大	1、吸入管或过滤网堵塞 2、吸入管伸入液面较浅 3、管道内进入空气 4、排出管道阻力太大 5、齿轮轴承或侧板严重磨损 6、吸入液体的粘度太大 7、吸入高度超过额定值	1、 消除过滤网上的污物 2、吸入管应伸入液面以下 3、检查各联接处，使其密封 4、检查排出管道及阀门是否堵塞 5、拆下清洗，并修整缺陷或更换 6、加温降粘处理 7、减少吸油高度及缩短吸油管长度

木箱、泡沫或纸箱包装，因本泵属于重物只能发物流（需到物流站自提），其它疑问请联系我们。

以上价格含17%税，上海苍茂实业为一般纳税人只能开17%增值税专用发票，开票请提供开票资料。

售后服务承诺

1.产品提供免费维修一年，免费维保期间内如发生非人为原因引起的损坏（不可抗力原因除外），上海苍茂实业将及时免费更换和修理。

2.产品实行终身包修，免费保修期满后买方如委托上海苍茂实业进行维护保养，上海苍茂实业将对设备进行维护更换件（出厂价），并详细列出维保内容。

3.上海苍茂实业本着以客户利益为第一，想客户所想、急客户所急，尽己所能满足客户的要求，做好售后服务。

产品品质承诺

1.上海苍茂实业对产品的质量及交货期负责，产品交货之日起质保期为一年（易损件三个月），终身维护。对于产品质量引起的后果，上海苍茂实业承担相应的责任。如因操作不当引起的后果，上海苍茂实业将以最低成本价对设备进行维护。

2.对所有分供方都进行考察、评审，所有产品的采购都只在合格分供方进行。对分供方所提供的原材料、外购件、外协件都需经过严格复查，检验合格后方准入库；

3.产品制造严格执行“双三检”制度，不合格零件不转序、不装配、不出厂；

如还有其它疑问请联系我们：

总机：400-669-6667
联系电话：021-51029332

 FragmentWelcome to consult...都在几十亿元以下。二是人均城建资金水平较高，而城建资金总量却并不算高的地区。如北京的人均城建资金为4884元，居于全国首位，而城建资金支出总量只有111亿元，处于中游水平。三是人均城建资金水平较低，而城建资金总量却处于较高水平。如山东省的人均城建资金只有1280元，但城建资金总支出却为约382亿元，居全国第四位。四是两项数据都比较高，如上海的人均城建资金为3824元，城建资金支出为约503亿元，都列全国第二位。
　　以上几种情况的背后，都蕴含着多方面的区域环境与制度差异因素。由此看来，因为可得资金和实际运用资金的区域和结构存在巨大差异，中国城市化过程正处于一种极度不平衡的状态。对此也有很多解释，一种说法是沿海地区已经出现快速城市化，城市化与工业化出现分散，进而扩散到中西部地区，而中西部地区则感受了工业化好处，城市化则暂时被放到次要位置。无论这些观点是否正确，都说明了中国的城市化并不具有泾渭分明的发展格局，也不可能出现普遍性的城市化热潮，而是可能保持某种持续的非均衡发展轨迹。

我国太阳能发电正承受“无核”之痛
在山东德州经济技术开发区，有一段长约10公里的太阳能大道，这是目前国内最长的一段采用太阳能路灯照明的道路。但这段示范工程却难让我国的太阳能生产企业兴奋起来，因为国内光伏发电没有自己的核心技术，生产成本持续攀高。
　　目前，太阳能光伏产业成为世界各国竞争的科技前沿。据皇明太阳能集团有限公司董事长助理罗铁强介绍，目前我国企业除开发太阳能热水器之外，在太阳能照明、小型发电系统上已有很大进步，但仍不拥有核心技术。无锡一家研发机构眼下正在进行科研攻关，但仍无较大进展。目前，我国企业所需硅晶片90%以上需要进口，并由此拉动进口价格大大提高。依靠目前的太阳能光伏发电技术，发电成本高达5元/度。如果没有政府的补贴，光伏发电将很难推广。
　据了解，由于光伏照明设备价格较高，加上人们对太阳能照明的认识误区，使得光伏照明在市场推广中难度仍大。如皇明集团生产的一盏庭院灯市场价要在1万元左右，而太阳能路灯一盏则高达2.8万元。
“落后产能”说遭质疑　钢铁调控政策陷入僵局
在去年《钢铁产业发展政策》颁布正好一年的微妙时刻，关于“淘汰落后产能”的目标却被迫推迟。上周，由国家发改委等八部门联合发布的《关于钢铁工业控制总量淘汰落后加快结构调整的通知》(下称《通知》)中，对300立方米以下高炉的淘汰期限予以三年“缓刑”，由原计划的明年年底宽限到了2010年。“从老冶金部的时候就开始嚷嚷淘汰过剩了，可目标就从没实现过”，中国钢铁工业协会副秘书长李世俊认为，其间原因在于“事情并不像想像中那么简单”。国家发改委在《通知》中承认，若在2007年前全部淘汰300立方米及以下高炉产能，“不仅地方任务重，压力大，矛盾集中，而且即使勉强下达，也难以实现”。模糊的数字《通知》中给出了这样的数据———2005年底，我国已形成炼钢能力4.7亿吨，还有在建能力0.7亿吨、拟建能力0.8亿吨，如果任其全部建成，届时，我国炼钢产能将突破6亿吨，而2005年我国钢的表观消费量在3.5亿吨左右。照此，我国钢铁业在去年的过剩产能超过了“危险”的40%。而对于中国行政当局的这个数字，业内专家无一表示赞同。“对产能的计算，不能‘只做加法、不做减法’”，中国钢铁工业协会常务副会长罗冰生对记者表示，钢铁产能不是简单地相加，还要把淘汰的落后部分减下去。“真正判断产能过剩的标准应该是有市场需求的有效产能”，李世俊认为。钢铁工业协会副秘书长戚向东向记者介绍，钢铁行业的有效产能看的是综合配套能力，由于钢铁生产工艺链衔接的原因，单一产品的产能是不能完全发挥的。“世界上任何一个国家都不可能100%发挥产能，一般情况下设备开工率在85%～90%左右就已不错。”根据清华大学中国与世界经济研究中心研究员袁钢明几年来对全国钢铁企业的实地调研，我国目前钢铁有效产能与总需求之比为80%，袁钢明认为“这一比例正合适”。然而，关于这个“有效产能”的准确数字，以及分品种的粗钢、钢材、生铁过剩的具体数字，无论是在统计局还是中国钢铁工业协会的网站上，都无法找到。“各种统计数字的起点不一样，结果差别很大。”北京瑞钢联科技发展有限公司副总经理杨红杰表示，目前国内还没有一个权威、可信的数字。真正科学的统计数字缺失的情况下，现有的统计数字往往为部门职能和利益服务，出现了“公说公有理，婆说婆有理”的争论。如果说缺乏共同起点的争论必然难有结果，那么不具有标准数据支撑的调控注定不成功，甚至陷入乱局。过剩猛于虎？长期以来，我国政府对钢铁产业过剩显得特殊的敏感，一直将其视为整个行业面临的“头号大敌”。“过剩并没有那么可怕”，罗冰生认为，一定范围内的产能过剩是市场经济的正常表现：“总是供不应求怎么优化结构？怎么有利于推进结构调整、淘汰落后、推进增长方式转变、提高竞争力？”在当下淘汰钢铁过剩产能的争论中，焦点便是300立方米及以下高炉吨该不该算作落后产能。目前300立方米以下的高炉年产量为9988万吨，主要用作建筑用钢，服务于中国中型城镇的城市化建设。发改委的《通知》中，给300立方米及以下高炉归结了“五宗罪”：能源消耗高；资源的极大浪费；环境污染严重；生产效率低；不支付环保和资源综合利用成本。而具有讽刺意味的是，这种小钢厂在市场上却是“产销两旺”。李世俊告诉记者，目前市场效益最好的就是300立方米的小高炉，一两个亿的投资，当年投产建成，第二年就可以收回投资。“300立方米及以下高炉的确存在着难以综合利用的问题”，杨红杰表示，“但300立方米以下高炉的环保能耗等指标完全可以达到国家标准，而在各项达标的基础上仅以产业标准为由来淘汰，缺乏说服力。”杨红杰认为，单纯以生产设备画杠杠，明显不利于以民营企业为主的中小钢铁企业。“要知道，任何企业都有一个从小到大的发展过程。首钢当年的高炉也不大，产量也不过几百万吨。”“说过剩是假，害怕国家投资失利，造成它自己的过剩是真。”有批评人士这样指出。德龙控股董事局主席丁立国建议政府应该借鉴小排量汽车的经验，对钢铁行业的发展要以“和谐”作为目标。“过去小排量汽车不能上二环路，现在政策解禁了，不也挺好吗？”酝酿环保“卡位”单纯地以规模、设备“一刀切”，作为判断落后产能的标准，不仅有打压民营企业生存空间之嫌，对提高我国钢铁行业的竞争力上也没有帮助。比如我国经济发展在地域上的不平衡性，一定的落后钢铁产能是有存在合理性的。李世俊认为，东部砍掉的是“牛尾”，西部砍掉的可能就是“牛头”。按照去年7月公布的《钢铁产业发展政策》，新建高炉必须要在1000立方米以上。这远远超过了一般钢厂，尤其是民营钢厂的承受能力，而且原来的供料体系都需要重建。“好多企业都是给‘催肥’的”，李世俊表示，这种带有浓重计划经济色彩的规则手段，最终只能是“大而不强，事与愿违”。“规模只能是标准之一，而且要分地区、分结构执行”，杨红杰表示，最好的手段是用环保指标“卡位”。此前有消息表示，国家发改委准备根据不同的能耗和环保情况实施差别水价和电价，通过市场的手段打击落后产能，但到记者截稿时为止，该办法仍未出台。李世俊向记者透露，国家环保总局正在制定一个关于钢铁工业排污的新标准，标准将消除“设备、规模偏见”，按照炼铁除尘、液压发电等技术指标对钢铁落后产能进行控制。“标准考虑了现实情况，尤其将对新建钢铁厂进行比现有环保标准更为严格的指标。”李世俊认为，只有通过环保指标的限制，才能保证政府在调控中尽量少的干预，从目前的僵局中走出来。
中国提出三年内实现企业与劳动者普遍依法签订劳动合同
全面推进劳动合同制度实施三年行动计划视频会议２５日在京召开。中共中央政治局委员、全国人大常委会副委员长、中华全国总工会主席王兆国在对会议作出的批示中强调，要全面实行劳动合同制度，积极推行集体合同制度，健全协调劳动关系三方机制，完善劳动争议处理体制。
会议要求，各级协调劳动关系三方要全面保障三年行动计划的顺利实施。全面推进劳动合同制度实施三年行动计划的目标任务是：到２００８年，实现各类企业与劳动者普遍依法签订劳动合同，劳动合同管理水平明显提高，劳动合同内容趋于规范，劳动合同得到较好履行，基本实现劳动合同管理的规范化、法制化。
王兆国在批示中指出，国家协调劳动关系三方会议成立以来，始终坚持把加强协调劳动关系，推进劳动合同制度实施作为重要工作内容，并取得了明显成效。希望各级劳动关系三方有效运用三方机制这个平台，密切配合，通力协作，进一步做好劳动合同制度实施工作，深入开展创建劳动关系和谐企业、和谐工业园区活动，推动企业建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的社会主义新型劳动关系。
这次会议由劳动和社会保障部、中华全国总工会、中国企业联合会、中国企业家协会共同组织召开。
越南总理希望越中